欧志永出席公司中层管理人员任职前集体谈话

1月19日上午，公司中层管理人员任职前集体谈话在公司2楼会议室举行，公司董事长、党委书记欧志永出席并讲话。公司党委副书记、纪委书记、工会主席彭业波作任职前廉洁谈话。

会议现场

欧志永对履新的公司中层管理人员表示祝贺，并对下一步工作提出了“七个更强”的要求。一要有更强的政治意识。要与时俱进开展政治学习，提高政治站位和个人格局，进一步学习上级精神和绿地模式，做好职业规划，传承好企业文化。二要有更强的学习能力。学好岗位知识、学精岗位技能，在工作中、生活中向同事、同行、领导、朋友学，做到高效学习和实用型学习。三要有更强的业务能力。要有担当精神、坚强的毅力、强大的执行力、运用整合资源的能力、岗位适应能力，以业绩论英雄，成为集团公司提出的猛将、闯将、干将。四要有更强的规矩和纪律性。要做到廉洁从业、廉洁自律、讲规矩守底线。五要有更强的团队精神。要有更宽阔的胸怀和气量，团结班子、团结同事，做到大事讲原则小事讲风格。六要有更强的抗压能力。要在工作中锻炼出更强大的攻坚克难能力，学会在危机中寻找良机，在逆境中找转机，敢于直面困难挑战，勇于化解难题。七要有更强的体魄和健康生活。要培养良好的个人爱好，积极锻炼身体，参加积极向上的集体活动，接触良好的生活圈。

彭业波为履新人员作廉洁谈话，带领新履职人员重温学习了《广西建工集团有限责任公司员工廉洁从业若干规定》，再一次认真学习了《规定》中的“十四条严禁”，要求履新人员时刻做到心中有规矩，在新的岗位上坚守底线、不越红线，做一名廉洁自律的领导干部。

会议现场

公司办公室主任、人力资源部总经理李战雄主持会议并宣读了任职文件，19名履新人员参加会议，履新代表作表态发言。（供稿丨杨俊学）