【百名党员庆建党百年】蓝青苗：做初心使命的践行者

身为党员，就要处处履职尽责，事事创先争优。

——南宁经营管理部党员  蓝青苗

百名党员

蓝青苗，公司南宁经营管理部党支部副书记，她本着“干一行，爱一行”的信念，以坚强的党性为后盾，以“党性最强、作风最正、工作出色”为自我要求，恪尽职守、不断思考、摸索前进。

夯实基层党建之基

南宁经营管理部现有职工29人，其中党员16人。“党支部是我们党最基本的组织，党员队伍和党支部建设状况如何，直接关系到党的创造力、凝聚力、战斗力。”为此，蓝青苗坚持一手抓工作，一手抓队伍，努力建设政治上过硬、业务上过硬、作风上过硬的职工队伍。她组织支部党员严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，并告诉大家：“这些制度，是我们党在长期的党内政治生活和党员教育管理中探索形成的有效经验。”她还结合党支部实际，只要是有利于推动学习教育、有利于加强党建工作的好途径好载体，都为我所用。每月开展纪念英烈、红色观影、党建交流、过“政治生日”等内容丰富、形式多样的主题活动，有效提升了党员参与热情。

主动服务片区工作

工程项目是施工单位的生产中心，蓝青苗聚焦“支部建在项目上•党旗飘在工地上”，组织启动“五星联盟”党建品牌，以打造共建格局为依托，制定实施方案、签订共建协议、丰富共建载体，开展了“邕城五星项目党支部流动红旗”进项目活动，以五星准则带动项目部开展安全生产和党支部党建工作。“我们到南宁建工城项目、广西医科大学东盟国际口腔医院项目、百色路桥·锦绣广场等项目授予五星项目党支部流动红旗，到十余个项目开展了党建交流。”蓝青苗说，“接旗项目将党建工作融入生产经营，为公司在南宁的建设项目树立标杆。”

蓝青苗还组织分公司及南宁片区项目党支部积极参与“红色工地”评选，指导完善相关材料，深入项目现场，做好迎检准备。公司累计申报的6个项目均脱颖而出荣获嘉奖。评选出的建筑工地党建先进单位纳入建筑施工企业信用行为内容，提高了公司在南宁的诚信分，对公司在南宁市营造良好的投标环境具有直接促进作用。

创新党建联盟模式

“作为公司经营部门，我们需要与上级单位及同行企业加强联系，而党建是一个很好的媒介。”蓝青苗积极加强与属地主管部门、同行企业的联系，团结一切可以团结的力量，变单一的企业内部活动为多方参与的社会活动。对接好南宁市建筑业联合会行业党委“金邕住建”系列党建活动。承办和参加主题观影、文艺会演、体育赛事等活动，还牵头“驻邕建筑企业党建工作联络委员会”开展党建活动。通过搭建平台，邀请行业各级主管部门深入分公司和项目多指导、常考评，组织同行企业多交流、常学习，到中铁、中建等央企、国企、民营企业几十个项目学习交流，吸收党建先进经验，促进项目质量、安全、技术等管理方面更加规范，为项目后期评比优质工程、安全文明工地等奠定基础。

以党建促生产经营

2018年，《南宁市建筑施工企业信用管理办法》开始施行，公司在南宁市诚信分严重落后于同行，影响了公司投标。蓝青苗回忆道：“当时最低的时候甚至是负分，排到了十几名之后，大家急得像热锅上的蚂蚁。”面对严峻的市场形势，在经过仔细研究政策，广泛调研后，蓝青苗参与制定的《南宁市建筑市场信用管理制度》随之出台，公司信用管理从此有章可循。通过积极与政府主管部门深入交流，为维护诚信分做好各方面基础工作；带动片区各单位积极响应主管部门号召，进行扶贫捐款、举行观摩会，并提高安全文明水平、促进创优夺杯；积极承办相关活动、创建党建先进单位、履行社会责任等方式，公司在南宁市的诚信分取得大幅改善，达到200分以上，目前稳定排在第三名，为南宁市经营工作提供有力保障。

蓝青苗以服务企业中心工作、促进企业全面可持续发展为出发点和落脚点，不断促进党建工作质量的提升，南宁经营管理部党支部成绩也得到上级的肯定，相继荣获柳州市国资委党工委系统第二批“样板党支部”、公司样板党支部、公司“先进党支部”，“五星联盟”党建品牌被评为公司“第一批优秀党建品牌”。她以时不我待，只争朝夕的敬业精神，展现了奋斗奉献的精神底色，为公司美好灿烂的未来发展贡献着自己的力量。（张春雨）