五建集团2022年法务工作专题会召开

3月7日上午，五建集团2022年法务工作专题会在五建大厦14楼会议室召开。广西建工集团总经理助理、五建集团董事长、党委书记张凯出席并讲话，五建集团执行总经理、党委副书记彭业波，领导班子成员黄诚、周善学、李能斌、董家胜、何显文、徐祥、李芝霞出席。五建集团党委副书记、纪委书记、工会主席罗振中主持。

会上，张凯对五建集团2021年法务工作给予肯定，对今年法务工作进行了部署，并提出“六个抓好”的工作要求。一是抓好法律风险防控体系建设。要充分认识法务工作对企业生产运营的极端重要性，积极总结经验教训，加强体系建设，广泛利用资源，封堵风险漏洞，有关单位要出台方案定措施、定考核、定奖罚，提升人员工作积极性。二是抓好法务工作“一把手”负责制。要将法务工作列入领导干部考核标准，各分公司“一把手”要当好分公司法务工作第一责任人，落实落细责任，亲自过问、亲自研究、亲自推动，分公司要认真梳理总结本单位案件，每一名领导班子成员要认领任务和责任。要将案件按照轻重缓急分门别类，及时督促执行或化解，并做好总结，不断完善过程管理。三是抓好诉讼案件分类管理。要全面梳理公司层面诉讼案件，逐一分类，一案一策，根据实际情况交由各层级法务部门统筹办理，尽快梳理盘活停缓建项目，切实维护企业合法权益。四是抓好法律风险过程防控。要完善各级管理要求和措施，出台工作方案，严格执行现有制度，定期开展考核，做好问责和激励，设立预警机制，及时反应。项目债权债务的固定要规范程序，做好真实债务核定。五是抓好法律纠纷化解工作。要维护企业合法权益，把握维权最佳窗口时机，果断实行“三该”。要善于整合内外部法务资源，联动各部门、各分公司、合伙人等各方力量，精准施策，形成化解法律纠纷整体合力优势。要全力解冻司法受限资金。六是抓好法务队伍建设工作。要强化政治建设，坚决维护五建集团的利益，提高自运转能力。要强化业务建设，与时俱进补充专业知识，学习项目全过程管理，做好基础工作，开展基层法务专业化培训，帮助各分公司、项目部完善诉讼资料和日常资料整理搜集。要强化作风建设，求真务实，担当作为。要强化廉洁建设，坚决杜绝各类违规违纪违法行为。

彭业波对下一步工作提出五点要求。一是强化法治意识，做好顶层设计。二是切实固本强基，强化条线管理。三是注重防控结合，突出风险化解。四是坚持以案促改，严格监督追责。五是加强统筹协调，提高应对能力。

会议现场

五建集团总部相关部门负责人，各分公司总经理和法务工作分管领导及法务部门人员参加会议。

（铁晓蓓）