公司举办签证与索赔培训班

为了加大签证与索赔力度，5月26日，公司商务合约处、工程管理处、人劳处共同举办了2014年签证与索赔培训班。公司副总经理潘海洪主持培训，公司总经理助理、商务合约处处长金桂姣，工程管理处处长马燕庆，人劳处处长谭全峰等相关部门负责人参加本次培训。公司特邀请武汉分公司副经理张美娥授课，柳州主会场及南宁、贵港、山东、广东四个分会场同步进行视频培训，共计300余人参加。

开班前，公司副总经理潘海洪指出，此次签证与索赔工作是落实公司“质量品牌年”的举措，在阐述签证与索赔重要性的同时，通过签证和索赔新规范的学习和指导，加大成本、质量管理力度。希望参会人员重视此次培训，认真利用好学习的机会，在会后认真总结并传达会议精神，真正从思想上、行动上做好签证与索赔工作。

在随后专业培训中，张美娥副经理首先从签证和索赔的基本概念入手，从工程设计变更等七个方面分析导致工程签证的原因，并详细地分析了因业主方、设计变更、合同文件缺陷、施工条件与施工方法变化、不可抗力事件、不可预见因素、分包商违约、工期索赔等方面导致工程签证的原因；如何收集索赔证据，并指出项目签证索赔的办理要遵循“专业内容涉及谁，谁负责、谁办理”的原则，分清责任部门、责任人，使工程承发包合同合法化，也为工程款结算提供合法凭据。

参加培训的管理人员一致反映本次培训举办得很及时，从培训中进一步认识到索赔及管理的重要性，也增强了对签证、索赔内容的系统认识。本次培训有助于加强内部管理，严格履行合同，提高管理素质；也有助于熟悉国际惯例，熟练掌握索赔和处理索赔的方法与技巧，为工程承包提供法律保障，使公司质量管理更上一个新台阶。（通讯员：王媛媛/文  谢邕昌/图）

图为：培训现场