海尔·四季绿城项目学习三级职代会精神
3月22日，海尔·四季绿城项目部组织全体管理人员学习了集团二届三次、公司十三届五次、分公司三届五次职代会精神。在学习后，项目经理结合项目部实际情况，带领大家对当前工作面临的问题和今后工作方向进行了深入讨论和分析，提出下一步工作目标：
一是以实际行动认真贯彻落实三级职代会精神，坚定信心，精心组织，全面完成全年经营生产目标；二是扎实工作作风，提高工作效率，要做到会学习、会思考，掌握工作方法，提高工作效率，全面提高经营管理水平；三是加强学习。要加强学习把理论学习成果转化为具体思路，把业务学习转化为破解难题的措施办法，全面提升管理人员的知识和技能水平；四是以安全质量为重点，加强安全质量管理，严格执行工法标准化施工，严格现场安全卡控制度，让标准成为习惯，让习惯合乎标准，切实落实到每个工序中，同时开展安全大讨论，为安全生产献计献策，确保安全质量关；五是加强经营管理、做好成本控制、降本增效工作，实现项目效益最大化；六是加强党群工作，做好形势任务教育和舆论导向；七是继续加强项目部管理团队建设，有计划、有目标培养项目管理人才。
2017年是“十三五”规划的重要一年，为确保2017年目标的顺利实现，项目将继续紧跟分公司的发展趋势，迎接新挑战，开创新局面，完成今年的各项指标。通过学习，使项目部职工对当前面临的困难和压力以及各项工作目标和任务有了更深层次了解，统一了思想，达成了共识，凝聚了力量，为分公司持续发展做出应有的贡献。（南北分公司 熊彦鑫/图文）
