融创博鳌金湾三期工程项目部召开“冲破天花板，

实现新跨越”解放思想大讨论座谈会 

南北分公司融创博鳌金湾三期工程项目部自成立以来，积极响应公司号召，按照分公司工作部署，进入解放思想大讨论活动第二阶段。6月13日晚，融创博鳌金湾三期工程项目部在项目会议室召开“冲破天花板，实现新跨越”解放思想大讨论座谈会，项目现阶段到岗员工全体参加。会议由项目副经理黄岳主持。

会上，项目部副经理黄岳首先传达了公司（关于印发《广西建工五建“冲破天花板，实现新跨越”解放思想大讨论活动方案》的通知）要求，对活动的目的和意义进行说明，并对解放思想大讨论活动中的破除“十个思想”，树立“十个意识”进行解读。黄副经理根据文件精神，结合项目实际情况，鼓励项目人员要坚定信心，坚持工作即事业，项目部就是家，要勇于冲锋陷阵，不能退缩更不能打败战；面对融创公司的高要求、新型管理理念，要发挥个人主动性，积极学习融入，克服种种艰难条件，把握难得的学习机会，在挑战中成长为开疆拓土的勇士。

与会管理人员认真听取了文件要求，结合个人工作情况和座谈会主题，畅所欲言，充分查找自身存在的“天花板思想”，并认真写下个人的问题、意见和建议。其中，完善与劳务对接的方式方法、注重前期策划杜绝返工、赶进度要确保质量安全、现场如何做到工完场清等观点得到大家积极响应，纷纷发表看法，将座谈会现场推向讨论高潮。

针对座谈会上管理人员的讨论情况，项目经理号召全体人员要深刻领会此次解放思想大讨论活动的意义，将活动精神贯彻到生产工作中去。该活动方案中“十破十立”的第一条“破除信心不足，树立敢于争先的意识”和第七条“破除各自为战，树立团结互助的意识”与目前我们项目的现状十分契合。本项目部作为分公司、公司乃至集团和融创的首次合作，目前也遇到很多天花板问题，我们能否完成任务、能否达到融创第三方检测的高要求、能否突破禁锢适应甲方的管理理念、能否克服困难推动技术创新，这就需要我们树立信心，加强破除“老套天花板”的勇气，还需要我们思想统一，目标一致，通力协作，才能把项目建设好，把团队整体精神面貌保持好。

此次座谈会讨论热烈，观点鲜明，项目部全体人员思想高度统一，为下一步的生产工作奠定了思想基础。全体管理人员信心满满，表示不畏艰难，必将做好工、守好岗，扎根海南热土建功立业，为公司、分公司的发展贡献自己的力量！（南北分公司 张红艳/文  曾俊森/图)

会议现场