坚定信心创新发展  加强管控提质增效

南北分公司第三届四次职工代表大会顺利召开

3月22日，在雄壮的国歌声中，南北分公司第三届四次职工代表大会顺利召开，公司董事长、党委书记黄鼎龙，副总经理赵泽俊及分公司领导班子、职工代表、列席代表等近130人参加了会议。 会上，职工代表们齐聚一堂，学习了集团公司、公司两级职代会精神，共商分公司发展大计。

在题为《坚定信心创新发展加强管控提质增效 努力实现分公司“十三五”良好开局》的行政工作报告中，南北分公司经理、党委副书记岑锦秀总结了分公司2015年的工作，回顾了分公司在“十二五”期间的发展情况，客观地分析了分公司取得的成绩和存在的问题。“十二五”期间，南北分公司在公司党委、董事会的正确领导下，全体员工开拓进取、扎实工作，主要经济技术指标快速增长，各项管理制度逐步完善，管理水平逐年提高，较好地完成既定发展目标，有效推进了分公司持续平稳健康发展。特别是在2015年，面对经济下行压力加大的新常态，分公司适时调整了发展思路，主动适应经济发展新常态，通过进一步深化改革创新，狠抓落实，提高执行力，分公司在拓展经营市场、基础管理、风险防控、科技创新、人才培养以及党工团建设等方面都取得了显著成果，较好地完成了公司下达的各项年度经济技术指标，确保了“十二五”目标的圆满实现。

报告还提出了“十三五”的主要任务和2016年的工作目标，南北分公司将坚持以提高经济发展质量和效益为中心，创新经营思路和模式，强化基础管理，严抓风险防控，全面提高发展质量，增强发展活力，确保全面完成分公司各项目标任务，实现“十三五”的良好开局。

大会还听取了《关于2015年度财务决算情况及2016年财务工作计划的报告》和《关于2015年安全生产履职报告》，全体代表分组对三份报告进行了热烈的讨论，并一致表决通过。大会宣读了对2015年提案办理的情况和2016年提案收集情况，并对“十二五”期间优秀员工、2015年度先进集体和先进个人进行了表彰。岑锦秀经理、杜福昌书记分别与领导班子成员签订安全生产管理责任书和廉洁自律承诺书。杜福昌书记代表分公司党委在会上也做了发言。

会上，公司副总经理赵泽俊对职代会的召开表示热烈的祝贺，并与职工代表们分享了兄弟单位的先进经验，赵副总经理指出，一要充分学习领会公司、分公司职代会精神，拓宽思路，认真研究“十三五”战略规划纲要，明确发展优势；二要抓好分公司管理工作，不断学习先进，力争成为行业标杆；三要加强科技创新工作，把科技成果转换为生产力；四要做到讲诚信，重合同，加强“二次”、“多次”经营；五要按照“安全生产也是效益”的理念，确保“一岗双责”落实到位。

黄董事长对南北分公司2015年所取得的成绩给予了充分肯定，他表示，过去的一年，南北分公司努力克服了国家经济下行的影响，各项管理都有了很大提升，并始终走在公司前列；在公司拓展区外市场的过程中，南北分公司无私付出，输送了大量优秀人才，为公司发展做出了突出贡献。针对南北分公司2016年的发展规划，黄董事长提出了七点建议，一是抓住“加强管控防风险、提质增效稳增长”为主线开展各项工作；二是重点抓好结算清欠工作，确保完成公司下达的清欠指标；三是守好安全工作底线，杜绝重大事故的发生，并预防一般事故，对于安全管理要从严；四是在创优争先方面要继续保持领头羊的优势，争创2016年鲁班奖；五是要多培养高素质的人才队伍，多为公司输送人才；六是要强化基础管理，在提高管控里上下功夫，提升基础管理水平；七是抓好党建工作促发展、惠民生，努力提高职工的生活水平和幸福指数。

当天下午18时，南北分公司第三届四次职工代表大会顺利完成各项议程，胜利闭幕。（南北分公司  杜雪莲/文  朱 原/图）

图为：黄鼎龙董事长给2015年先进集体颁奖

图为：岑锦秀经理与领导班子成员签订安全生产管理责任书

图为：代表们在进行分组讨论

图为：会议现场