管控增效  稳中提速

力争分公司“十三五”良好开局

市政分公司第一届四次职代会顺利召开

3月22日，市政分公司第一届四次职工代表大会在五建综合楼会议室隆重召开。公司副总经理潘海洪应邀出席，分公司领导班子成员、职工代表和受表彰的先进集体、先进个人代表共49人参加会议。

会议认真听取、审议了分公司经理黄昌仁作的题为《管控增效 稳中提速 力争分公司“十三五”良好开局》的行政工作报告，以及分公司安全总监王日艺、财务科长覃辉分别提交的安全生产管理述职报告、财务工作报告。

会议全面总结了2015年分公司的各项成绩，回顾“十二五”期间工作情况，对“十三五”规划开局年的各项工作进行了展望。2016年，分公司要以集团、公司两级职代会精神为指导，把握经济形势变革带来的发展契机，抓好各项工作，实现企业发展的稳中提速、和谐创效：加强分公司管控能力建设，完善内部机构设置，不断提升分公司对项目的协调、管控能力；优化经营布局，关注大额短工期投标工程，积极参与实施PPP经营模式，拓宽深挖经营市场；强化项目基础管理，加大打造市政品牌力度，推动安全工作常态化；建立风险防范体系，职能科室、人员要严格把关，规避经营、生产风险；加强人才储备，鼓励员工自我增值，保障企业长效发展；六要推进党建文化建设，发挥组织作用，提升企业凝聚力、战斗力。

会上，公司潘海洪副总经理发表讲话，肯定了市政分公司在2015年、“十二五”期间取得的各项成绩，同时，对分公司2016年的工作开展提出了建议：一是强化科学管理，争创行业品牌，提升企业发展档次；二是发挥专业分公司优势，灵活变通，抢占市场份额；三是抓好项目建设管理，实现信息系统化管理，促进项目生产朝标准化、规范化、现代化发展；四是坚定不移做好安全生产管理工作，管好资金，加强风险防控；五是加大人才培养力度，组建精英队伍，不断创新，以科学技术武装，推动发展水平提升；六是发挥党工团建设与企业中心工作相互推动的作用，营造富有企业特色的文化氛围。

大会还表彰了分公司2015年各岗位涌现出的先进集体和个人，并号召分公司员工认真领会、贯彻公司、分公司职代会精神，以先进为榜样，以新的精神风貌立足本职，建立新功，为实现分公司新的发展再做贡献，为圆满达成“十三五”规划要求奋进和拼搏。（市政分公司）

图为： 颁奖现场

图为：大会现场